深圳啟動國產(chǎn)關(guān)鍵軟件應(yīng)用技能人才專項培養(yǎng)計劃
10月24日，深圳市人力資源和社會保障局依托市高技能人才公共實訓基地，正式啟動國產(chǎn)關(guān)鍵軟件應(yīng)用技能人才專項培養(yǎng)計劃，并同步啟幕全國首個“麒麟杯”國產(chǎn)操作系統(tǒng)應(yīng)用技術(shù)挑戰(zhàn)賽。
該專項計劃立足破解國產(chǎn)關(guān)鍵軟件應(yīng)用技能人才短缺難題，打造“體系化構(gòu)建、生態(tài)化協(xié)同、成果化導向”的人才培養(yǎng)全鏈條生態(tài)，為基礎(chǔ)軟件、工業(yè)軟件、人工智能等重點領(lǐng)域每年輸送2.5萬名高技能數(shù)字人才，筑牢深圳市數(shù)字經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的技能人才根基。
該計劃緊密對接深圳“20+8”產(chǎn)業(yè)集群布局，針對國產(chǎn)軟件產(chǎn)業(yè)鏈需求，劃分了三大培養(yǎng)方向：一是主攻國產(chǎn)基礎(chǔ)軟件，重點培養(yǎng)操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件的適配遷移、系統(tǒng)運維和安全防護等應(yīng)用技能；二是聚焦工業(yè)數(shù)字軟件，圍繞智能制造、機器人等產(chǎn)業(yè)升級，開展工業(yè)設(shè)計軟件、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺等培訓，提升三維建模、工業(yè)數(shù)據(jù)分析等能力；三是落實“人工智能+”行動，針對大模型應(yīng)用、機器視覺等熱點，開展模型微調(diào)、多模態(tài)應(yīng)用開發(fā)等培訓，推動國產(chǎn)AI軟件賦能各行各業(yè)。
據(jù)悉，該計劃以“整合資源、激活動能、構(gòu)建生態(tài)”為核心，打通國產(chǎn)關(guān)鍵軟件人才培養(yǎng)全鏈條，為產(chǎn)業(yè)提供堅實的人才支撐。共享“標準化培養(yǎng)資源包”，計劃面向全市培訓機構(gòu)和企業(yè)開放，其中包含崗位標準、課程體系和指導團隊，定期更新技術(shù)案例。同時，該計劃鼓勵設(shè)立高技能人才培訓基地，對符合條件的載體最高給予100萬元獎補，并建立軟件人才終身培訓制度，將培訓、競賽等成果轉(zhuǎn)化為“技能學分”，存入個人“技能銀行”電子檔案，助力高質(zhì)量就業(yè)。值得注意的是，該計劃強調(diào)支持優(yōu)秀人才申報技能大師工作室，舉辦競賽交流活動，搭建展示平臺。